2.Sebutkan dan jelaskan teknik-teknik pengembangan sistem informasi akuntansi?
3.Buatlah flowchart yang menggambarkan sebuah alur sistem penggajian pada sebuah perusahaan?
JAWAB.
1.Evaluasi Struktur Pengendalian Intern
Berupa kebijakan dan prosedur yang dibuat sebagai jaminan bahwa tujuan perusahaan akan tercapai. Dalam mengevaluasi pengendalian intern, auditor umumnya memperhatikan arus pemrosesan dan distribusi dokumen-dokumen dalam pelaksanaan sistem.
Struktur Pengendalian Intern terdiri dari 3 elemen :
- Pengawasan Lingkungan
- Sistem Akuntansi
- Pengawasan Prosedur.Teknik yang digunakan antara lain adalah Flowchart analisis, flowchart dokumen, bagan distribusi formulir, kuesioner dan metode matriks.
- Pengujian Ketaatan
Untuk dapat melakukan uji ketaatan maka auditor harus memahami teknologi yang digunakan oleh suatu sistem informasi. Pengujian ketaatan dilakukan untuk memastikan eksistensi, menilai efektivitas dan menguji kesinambungan operasi pengendalian intern yang diandalkan oleh organisasi.
Teknik yang biasa digunakan adalah, IPO-HIPO, flowchart program, DFD, pencabangan dan tabel keputusan.
Kertas kerja adalah catatan yang dipegang auditor mengenai prosedur dan pengujian yang diterapkan, informasi yang didapatkan, dan kesimpulan yng ditarik selama melakukan penugasan audit. Teknik sistem digunakan untuk mendokumentasikan dan menganalisis isi kertas kerja.
Diagram aliran data, bagan HIPO, bagan arus program, table pencabangan dan keputusan, dan metode matrik dapat muncul dalam kertas kerja.
sumber : http://siswaddi.wordpress.com/2010/10/14/teknik-dan-dokumentasi-sistem/
2.
- Analisis Sistem
Analisis Sistem melibatkan pengumpulan dan pengorganisasian fakta. Teknik sistem yang berguna untuk analisis informasi adalah diagram alur data logika dan flowchart analitis.
- Desain Sistem
Desain sistem melibatkan penyusunan cetak biru sistem secara lengkap dan utuh. Teknik sistem seperti diagram input proses output, diagram HIPO, flowchart program, tabel keputusan dan lain sebagainya digunakan secara ekstensif untuk mendokumentasikan perancangan sistem.
- Implementasi Sistem
Implementasi sistem mencakup aktivitas aktual mempraktekkan desain sistem yang telah dibuat.
sumber : http://siswaddi.wordpress.com/2010/10/14/teknik-dan-dokumentasi-sistem/
3.
Flowchart Sistem Penggajian
Penjelasan dari sistem flowchart dan aplikasinya dalam perusahaan :
- kartu absensi karyawan dimasukkan kedalam program file transaksi ‘absensi karyawan’ dengan mengambil data dari file master ‘karyawan’ yang kemudian diproses menjadi output tarnsaksi berupa ‘Data absensi karyawan’ yang tersimpan dalam sebuah file transaksi.
- Hasil dari output file ‘Data absensi karyawan’ kemudian dimasukkan kembali kedalam program penghitungan gaji karyawan dengan mengambil database file master ‘Gaji Karyawan’ yang kemudian akan diproses dalam program berupa file transaksi ‘Data perhitungan gaji karyawan’
- Output data dari program (file
transaksi ‘Data perhitungan gaji karyawan‘) berupa ‘Daftar Gaji
karyawan perbulan’, ‘Daftar Gaji Karyawan per orang’, ‘Daftar absensi
karyawan dalam satu bulan’ yang ketiganya masih dalam bentuk file output
yang disimpan dalam program (pita magnetik).
- Selanjutnya, katiga File output tersebut dimasukkan dan diproses kembali kedalam program masing-masing berupa :
§ Sorted Time Card (Output Daftar absensi karyawan dalam satu bulan) dimasukkan kedalam List utility program dan mencetak laporan Potongan gaji dalam bentuk dokumen (hard copy).
§ Paycheck Detail (Output Daftar Gaji Karyawan per orang) dimasukkan kedalam program Paycheck writer program dan mencetak Laporan Gaji Karyawan per orang (Slip Gaji) dalam bentuk dokumen (hard copy).
§ Reconciliation Detail (Daftar Gaji Karyawan perbulan) dimasukkan kedalam Reconciliation report writer program dan mencetak Laporan Gaji Karyawan (Rekap Gaji karyawan perbulan) dalam bentuk dokumen (hard copy).sumber : http://winda2011himsya.wordpress.com/2011/09/30/flowchart-sistem-penggajian/
Belum ada tanggapan untuk "Sistem informasi akuntansi 2"
Post a Comment